czwartek, 15 stycznia 2015

Lista recenzentów 2014


  1. Dr hab. Agata MESJASZ-LECH, Prof. Politechniki Częstochowskiej
  2. Dr hab. Anna Rakowska, prof. Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej, Lublin
  3. Dr hab. Barbara KRYK –Uniwersytet Szczeciński
  4. Dr hab. inż. Adam SZROMEK, prof. Politechniki Śląskiej
  5. Dr hab. inż. Alina MATUSZAK-FLEJSZMAN, prof. Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu
  6. Dr hab. inż. Anna MICHNA, prof. nzw. w Politechnice Śląskiej
  7. Dr hab. inż. Arkadiusz KUSTRA – Akademia Górniczo-Hutnicza
  8. Dr hab. inż. Beata SKOWRON-GRABOWSKA, Prof. Politechniki Częstochowskiej
  9. Dr hab. inż. Ireneusz JÓŹWIAK – Politechnika Wrocławska
  10. Dr hab. inż. Jan BRZÓSKA, Prof. Politechniki Śląskiej
  11. Dr hab. inż. Janusz MARTAN – Politechnika Wrocławska
  12. Dr hab. inż. Joanna EJDYS, prof. Pol. Białostockiej
  13. Dr hab. inż. Joanna NOWAKOWSKA-GRUNT, Prof. Politechniki Częstochowskiej
  14. Dr hab. inż. Lilla KNOP, Prof. Politechniki Śląskiej
  15. Dr hab. inż. Radosław WOLNIAK, prof. nzw. w Politechnice Śląskiej
  16. Dr hab. inż. Stanisław Skowron, prof. Politechniki Lubelskiej
  17. Dr hab. inż. Tomasz WĘGRZYN, prof. nzw w Politechnice Śląskiej
  18. Dr hab. Izabela BIEŃKOWSKA, prof. Gliwickiej Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości
  19. Dr hab. Aleksandra KUZIOR, prof. nzw. w Politechnice Śląskiej
  20. Dr hab. Maciej Stajniak, prof. Wyższej Szkoły Logistyki, Poznań
  21. Dr hab. Maria SMEJDA – Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
  22. Dr hab. Mariusz ZIELIŃSKI – Politechnika Śląska
  23. Dr hab. Michał ŻEMŁA
  24. Dr hab. Piotr STEC, Prof. Uniwersytetu Opolskiego
  25. Dr hab. prof. SGH Joanna CYGLER, Prof. Szkoły Głównej Handlowej
  26. Dr hab. Tadeusz CIELECKI, prof. Uniwersytetu Opolskiego
  27. Dr hab. Teresa KRAŚNICKA, prof. UE Katowice
  28. Dr hab. Włodzimierz SROKA, Prof. Wyższej Szkoły Biznesu w Dąbrowie Górniczej
  29. Dr hab. Zbigniew Pastuszak, prof. Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej, Lublin
  30. Górniczej
  31. Prof. dr hab. Alla Vasilivna CHEREP
  32. Prof. dr hab. Andrzej KIEPAS, Uniwersytet Śląski
  33. Prof. dr hab. Czesław ZAJĄC
  34. Prof. dr hab. Halina BUK
  35. Prof. dr hab. Henryk BIENIOK
  36. Prof. dr hab. inż. Anatoliy SACHENKO
  37. Prof. dr hab. inż. Andrzej GRZYWAK – Wyższa Szkoła Biznesu w Dąbrowie
  38. Prof. dr hab. inż. Donatella CORTI
  39. Prof. dr hab. inż. Eugeniusz KRZEMIEŃ, Wyższa Szkoła Bankowa w Poznaniu, Oddział w Chorzowie
  40. Prof. dr hab. inż. Henryk Brandenburg, Uniwersytet Ekonomiczny, Katowice
  41. Prof. dr hab. inż. Jan PIWNIK
  42. Prof. dr hab. inż. Jan STACHOWICZ
  43. Prof. dr hab. inż. Jerzy Lewandowski, Politechnika Łódzka
  44. Prof. dr hab. inż. Józef BENDKOWSKI
  45. Prof. dr hab. inż. Józef Matuszek, Akademia Techniczno-Humanistyczna, Bielsko-Biała
  46. Prof. dr hab. inż. Marco GARETTI
  47. Prof. dr hab. Jan PYKA
  48. Prof. dr hab. Józefa FAMIELEC
  49. Prof. dr hab. Maria Romanowska, Szkoła Główna Handlowa, Warszawa
  50. Prof. dr hab. Milos KRAL

sobota, 3 stycznia 2015

2014 - Zeszyt 75

INTRODUCTION ......................................................................................................... 7

1. Piotr CZAKON – Influence of Internet on the re-definition of public sphere ....... 9
2. Andrzej DRZEWIECKI – Proposed EU trade secrets directive: shaping thenew EU legislation on the protection of trade secrets ............................................ 19
3. Pavel FOBEL, Daniela FOBELOVÁ – Innovative changes and their ethical frameworks ............................................................................................................. 31
4. Katarzyna KATANA – On social innovation – a desciption of the phenomenon ........................................................................................................... 43
5. Anna KOCHMAŃSKA – Ethical conditions of introducing innovations intoan organization ....................................................................................................... 53
6. Agata KRAWCZYK-KALITOWSKA – Mediation in health services ............. 61
7. Aleksandra KUZIOR – Development of competences key to sustainable development ........................................................................................................... 71
8. Paulina KUZIOR – Modern technologies for drug impairment detection .......... 83
9. Izabela MARSZAŁEK – New approaches to the world of values and good.Proposed by Tischner ............................................................................................. 93
10. Jarosław MIKOŁAJEC – Innovation – emergence – philosophy of history: are there any areas of increased processes of emergence and innovation in thegeographical space? .............................................................................................. 107
11. Anna PIEKACZ – Difficulties in implementation of innovative solutionsin educational care facilities ................................................................................. 117
12. Karolina RĄB – Social innovation as a part of enterprise managementstrategy ................................................................................................................. 131
13. Aneta SIWCZYK – A model of knowledge management in the tertiaryeducation as exemplified by a non-public tertiary education institution ............. 137
14. Barbara SKOCZYŃSKA-PROKOPOWICZ – Assisting the family – new innovative for social support for family ............................................................... 149
15. Radosław WOLNIAK – Relationships between selected lean managementtools and innovations
............................................................................................ 157
16. Adam WYSZOMIRSKI – Public relations techniques in public administration ....................................................................................................... 167


2014 - Zeszyt 74

Okładka

Wstęp



Część I
Bezpieczeństwo i przetwarzanie danych
1.      Sebastian BIEŃ, Ireneusz J. JÓŹWIAK – Logging management language – język do zarządzania instrumentacją kodu źródłowego.................................................................................................................. 13
2.      Jacek GRUBER, Dawid IWANICKI, Monika JACAK, Ireneusz J. JÓŹWIAK,
Piotr P. JÓŹWIAK, Jacek KOWALCZYK
– Kryteria budowy komputera kwantowego i algorytmy kryptografii postkwantowej..................................................................................................................... 21
3.      Jacek GRUBER, Ireneusz J. JÓŹWIAK, Dawid KOWALCZYK – Metody odzyskiwania i kasowania danych z nośników magnetycznych i nośników                  pamięci flash................................................ 35
4.      Jacek GRUBER, Ireneusz J. JÓŹWIAK, Adam RETKIEWICZ – Międzynarodowe ćwiczenia z zakresu ochrony cyberprzestrzeni.................................................................................................................... 45
6.      Marcin KOCOT, Jacek GRUBER, Ireneusz J. JÓŹWIAK – Zastosowanie modelu  Isinga do odszumiania zniszczonych dokumentów  .................................................................................................. 65
7.      Marcin SOBOTA – Analiza porównawcza protokołów BB84 oraz SARG.......................... 75
8.      Artur SZLESZYŃSKI – Pomiar bezpieczeństwa informacji w zarządzaniu bezpieczeństwem w systemie teleinformatycznym................................................................................................................ 83
9.      Paweł TAMA, Ireneusz J. JÓŹWIAK, Jacek GRUBER – Bezpieczeństwo i niezawodność sieci firmowej dużej skali – studium przypadku..................................................................................................... 93


Część II
Metody i modele wspomagania decyzji
1.      Michał BARTNICKI – Metodyka wyznaczaniagrup określających prawidłowość doboru wysokości planów sprzedażowych na przykładzie banku komercyjnego............................................................ 113
2.      Jarosław A. CHUDZIAK, Andrzej CIEMSKI –Wykorzystanie modeli i narzędzi analitycznych w praktycznym budowaniu efektywnych strategii marketingu interakcyjnego.................................................................................................................... 123
3.      Iwona GORZEŃ-MITKA  – Modelowanie złożonych procesów decyzyjnych w warunkach niepewności          135
4.      Katarzyna JAKOWSKA-SUWALSKA, Adam SOJDA – Wielokryterialna metoda oceny przedsiębiorstwa górniczego.......................................................................................................................... 147
5.      Sławomir JAREK – Propozycja założeń modelu rozwiązywania problemu selekcji klientów w kampanii marketingowej.......................................................................................................................................... 159
6.      Izabela JONEK-KOWALSKA, Adam SOJDA, Maciej WOLNY – Analiza harmoniczna szeregów czasowych cen węgla.................................................................................................................................. 171
7.      Izabela JONEK-KOWALSKA, Maciej wolny, Adam SOJDA – Analiza trendów i korelacjicen węgla kamiennego na rynkach międzynarodowych w erze dekarbonizacji ...................................... 185
8.      Izabela JONEK-KOWALSKA, Maciej wolny, Adam SOJDA – Dylematy prognozowaniacen węgla kamiennego na rynkach międzynarodowych......................................................................... 199
9.      Rafał MICHALSKI, Katarzyna JACH, Jerzy GROBELNY, Monika MIZERA – Zastosowanie porównań parami do subiektywnej ocenymarketingowego przekazu informacyjnego............................ 213
10.  Iryna PETROVSKA – Wykorzystanie metody AHP do podejmowania decyzji w organizacji....................................................................................................................... 229
11.  Tadeusz TRZASKALIK – Wielokryterialne wspomaganie decyzji. Przegląd metod i zastosowań           239

Część III
Strategie w podejmowaniu decyzji
1.      Beata BAJCAR – Wzorce myślenia strategicznego menedżerów z perspektywy psychologicznej i organizacyjnej.......................................................................................................................................... 265
2.      Gabriela BALLION – Wykorzystanie strategii podatkowych w zarządzaniu zasobami finansowymi        277
3.      Sylwia BOŻEK – Zintegrowane zarządzanie ryzykiem w jednostkach sektora finansów publicznych na przykładzie urzędów skarbowych.......................................................................................................... 289
4.      Krzysztof HERMAN, Mateusz NARAMSKI, Adam R. SZROMEK – Cykl życia przedsiębiorstwa w kontekście obiektów turystyki poprzemysłowej .................................................................................... 305
5.      Beata HYSA, Bożena GRABOWSKA – System motywacji pracowników administracji publicznej na podstawie wybranej jednostk iZUS..................................................................................................... 325
6.      Ireneusz J. JÓŹWIAK, Łukasz ŁOZIUK –Algorytmy gry w zakładach bukmacherskich 343
7.      Ireneusz J. JÓŹWIAK, Aleksander MARIAŃSKI – Strategia oceny pracowników w systemach śledzenia zagadnień............................................................................................................................ 351
8.      Maria KOTAS – Kluczowe czynniki sukcesuośrodków pomocy społecznej...................... 361
11.  Izabela MARZEC – Orientacja strategiczna i jej znaczenie w nowych warunkach działania ośrodków pomocy społecznej........................................................................................................................... 393
12.  Małgorzata OKRĘGLICKA – Zarządzanie płynnością finansową polskich przedsiębiorstw w warunkach dekoniunktury gospodarczej – wybrane aspekty.................................................................. 405
13.  Marek RAWSKI – Stosowane strategie marketingowe przez przedsiębiorstwa prowadzące działalność na polskim rynku (w świetle wyników badania)..................................................................................... 415
14.  Renata ROSMUS, Adam PAWLAK – Przedsiębiorczość i poczucie kontroli jako uwarunkowania sposobu podejmowania decyzji......................................................................................................... 425
15.  Karolina SZYMANIEC-MLICKA – Proces podejmowania decyzji w organizacjach publicznych – propozycja metody badawczej ............................................................................................................. 437
16.  Marian TUREK, Izabela JONEK-KOWALSKA – Kierunki rozwoju energetyki a rynek węgla kamiennego w Polsce................................................................................................................................ 449
17.  Katarzyna TWOREK, Janusz MARTAN – Funkcje interaktywne technologii informacyjnych a złożoność hierarchii struktury organizacyjnej....................................................................................................... 461

Część IV
Wdrażanie innowacji
1.      Krzysztof BRZOSTEK, Anna MICHNA  – Perspektywa behawioralna orientacji rynkowej............................................................................................................................ 471
3.      Dorota GAWROŃSKA – Tworzenie rankingu projektów w Programie Operacyjnym Innowacyjna Gospodarka działanie 4.4........................................................................................................................ 499
4.      Magdalena K. GĄSOWSKA – Rola innowacji w procesie zarządzania przedsiębiorstwem w warunkach wahań koniunktury na przykładzie wybranych przedsiębiorstw........................................................ 513
5.      Beata HYSA, Iwona ZDONEK – Potencjał portalu podatkowego w stymulowaniu internetowej aktywności Polaków w sferze podatkowej........................................................................................................... 525
7.      Agnieszka KOWALSKA-STYCZEŃ – Podejście agentowe w modelowaniu dyfuzji innowacji  547
8.      Andrzej MIRSKI – Strategie innowacyjne w zarządzaniu przedsiębiorstwem..................... 557
10.  Tomasz OWCZAREK, Dariusz ZDONEK – Kryteria oceny strony internetowej szpitali w kontekście innowacyjnych strategii w sektorze usług zdrowotnych................................................................................ 581
11.  Magdalena PICHLAK – Uwarunkowania działalności innowacyjnej w branżach twórczych........................................................................................................................... 593
12.  Alina RYDZEWSKA – Źródła przewagi konkurencyjnej giełd elektronicznych jako skutek innowacji technologicznych.......................................................................................................................................... 605
13.  Danuta SZWAJCA – Budowanie reputacj iprzedsiębiorstwa poprzez innowacyjność ................................................................................................................... 617
14.  Maciej WENERSKI, Wojciech TYLMAN, Andrzej NAPIERALSKI, Tamara TRAFIDŁO, Tomasz WASZYROWSKI, Radosław TOMALA, Paweł MARCINIAK, Rafał KOTAS, Marek KAMIŃSKI, Zbigniew KULESZA – Symulacja danych medycznych jako sposób przyspieszenia rozwoju algorytmów systemu oceny stanu pacjenta.............................................................................................. 631
15.  Marcin WYSKWARSKI – Przetwarzanie w chmurze z punktu widzenia małych przedsiębiorstw           641




sobota, 1 listopada 2014

Ethics and publication malpractice statement

Integrity in research publication has become a major issue of debate over the past years. The editors of Scientific Papers of Silesian University of Technology. Organization and Management Series are seriously concerned about the increase of plagiarism and other forms of fraud and misconduct in academic publishing.

Our Journal is published with accordance to COPE (Comittee on Publication Ethics) ethic pronciples.

We consider it an essential part of our ethical responsibilities as editors to be aware of and to meet these challenges and to develop strategies for coping with them. We expect the same awareness of our journal's peer reviewers.

Likewise, Scientific Papers of Silesian University of Technology. Organization and Management Series Journal is committed to ethical standards in its own editorial policy. The editors of Scientific Papers of Silesian University of Technology. Organization and Management Series Journal do their best to ensure fair, unbiased, and transparent peer review processes and editorial decisions.

Any detected cases of misconduct, whether on the part of authors, reviewers or editors, will be vigorously pursued.

Ethical expectations

Editor's responsibilities

  •  To act in a balanced, objective and fair way while carrying out their expected duties, without discrimination on any grounds. 
  • To strive to meet the needs of readers and authors.
  • To constantly improve the quality of journal.
  • To consider and accept articles only on basis their academic and scientific value without commercial influence.
  • To give authors a reasonable opportunity to respond to any complaints. All complaints should be investigated no matter when the original publication was approved. Documentation associated with any such complaints should be retained. 
  • To provide that the editors decisions to accept or reject a paper for publication should be based only on the paper’s importance, originality, and clarity, and the study’s relevance to the remit of the journal.
  • To publish a description of peer review processes
  • To publish guidance to reviewers on everything that is expected of them.
  • To provide double blind peer review process and preserve anonymity of reviewers.
  • To provide monitoring process of any violation of ethical issues.
  • To correct the paper when the errors are found in the paper.
Reviewers' responsibilities

  • To maintain the confidentiality of any information supplied by the editor or author. To not retain or copy the manuscript.
  • The judgments of reviewers' should be objective, and reviewers should have no conflict of interest (financial, institutional, collaborative or other relationships between the reviewer and author) with the researcher and / or research funders. They should  alert the editor to these, if necessary withdrawing their services for that manuscript.
  • To alert the editor to any published or submitted content that is substantially similar to that under review. 
  • Reviewers should point out relevant published work, in the field of the study, which is not yet cited, to adjust the quality of papers published in the journal.
Authors' responsibilities

  • All our authors are obliged to participate in peer review process.
  • There is forbidden to publish the same research in more one journal. Also is forbidden to use fraudulent data or plagiarism. All data described in the paper should be real and authentic.
  •  Author's should maintain accurate records of data associated with their submitted manuscript, and to supply or provide access to these data, on reasonable request. 
  • Authors should to confirm the originality of the content of manuscript. When they use material from other sources, they should to obtain  permission to reproduce it.  
  • All authors should be significantly contributed in the research described in the paper send to our journal.
  • They should to confirm / assert that the manuscript send to editor is non  under consideration or accepted for publication elsewhere.  Additionally they should to provide the editor with a copy of any submitted manuscript that might contain overlapping or closely related content.   
  • Authors should declare any potential conflict of interest that could be considered as undue influence considered or viewed as exerting an undue influence on his or her duties at any stage during the publication process).
  • To notify promptly the journal editor or publisher if a significant error in their publication is identified.
Dealing with unethical behavior

  •  Misconduct and unethical behavior may be identified and brought to the attention of the editor and publisher at any time, by anyone. 
  •  Whoever informs the editor or publisher of such conduct will provide sufficient information and evidence in order for an investigation to be initiated. 
  • Minor misconduct might be dealt with without the need to consult more widely. In any event, the author should be given the opportunity to respond to any allegations.
  •  Serious misconduct might require that the employers of the accused be notified. The editor, in consultation with the publisher, should make the decision whether or not to involve the employers.

wtorek, 14 października 2014

2014 - Zeszyt 73

INTRODUCTION .................................................................................................................... 9
WPROWADZENIE

1. Agnieszka I. BARUK The level of employees’ contentment in the context of relationship aspects of organizational climate .............................................................. 11
2. Jerzy BARUK Do enterprises functioning in the European Union use public services supporting innovations? ...................................................................................... 23
3. Jacek BENDKOWSKI Foestering knowledge communities. Major challenges for organizations ................................................................................................................ 35
4. Henryk BIENIOK Creativity as a source of modernity and development of a company ..................................................................................................................... 47
5. Jan BRZÓSKA, Ilona JERZOK Concepts and applications of business
model in social economy organization ................................ ................................ .............. 59
6. A.B. CHEREP, T.Ю. ЧЕРНЯЄВ Necessity and value creation and development INDUSTRIAL PARK ,,DNIPRAL” ..................................................... 75
7. Marta CHOLEWA-WIKTOR  EuropeanUnion funds a chance to improve functioning of public health care ....................................................................................... 85
8. Agnieszka CZERWIŃSKA-LUBSZCZYK, Anna MICHNA Proposition of the survey questionnaire to study the relationship between cooperation and performance of small and medium enterprises in construction sector .............................. 97
9. Ireneusz DRABIK  Tendencies in flows of foreign direct investment in the modern global economy ........................................................................................ 107
10. Krzysztof DZIEKOŃSKI, Arkadiusz JURCZUK, Michał CHMAY – Project competencies in Podlasie companies .............................................................................. 119
11. Agnieszka DZIUBIŃSKA Strategic aspects of value creation to the client and enterprise ......................................................................................................................... 131
12. Bartłomiej GĘCA Risk management as an element of transformation from bureaucratic administration into well managed organization ......................................... 141
13. Eryk GŁODZIŃSKI Economic efficiency – dilemmas in definition and measurement ............................................................................................................. 155
14. Alicja E. GUDANOWSKA, Anna M. OLSZEWSKA Pro-quality techniques applied in Podlasie's companies – results of research on chosen units ........................... 169
15. Наталія ГУСЯТИНСЬКА, Тетяна ЧОРНА Modern aspects of product quality in the context of european integration processes in Ukraine .............................. 181
16. Дмитро ГУСЯТИНСЬКИЙ Priorities for sustainable development in the region . 193
17. Микола ГУСЯТИНСЬКИЙ The relevance of decentralization of financial relations in investment and innovative regional development strategies ........................ 201
18. Katarzyna HALICKA Technology management with the use of the method of technology roadmapping ............................................................................................. 211
19. Patrycja HĄBEK, Radosław WOLNIAK Sustainability reporting in Poland. Assessment of the current state ....................................................................................... 225
20. Lilla KNOP, Monika SZCZEPANIAK, Sławomir OLKO Social innovation in creative Europe in the context of Europe 2020 strategy ............................................. 239
21. Danuta KONDRACIUK Problems with the implementation of innovations policy in the Silesian province ........................................................................................ 255
22. Anna KONONIUK Foresight maturity of service and manufacturing enterprises ....................................................................................................................... 269
23. Ольга КОПЫЛОВА Innovations and fragmentation of the Ukrainian .................... 281
24. Andrzej KOZINA The selection of negotiation strategy (methodological rules & case study) .......................................................................................................... 291
25. Justyna KOZŁOWSKA Application of DEA method in measuring technical efficiency of polish service sector companies ................................................................. 305
26. Miloš KRÁĽ, Günter HOFBAUER Profitable using of method of currency CARRY TRADE in december 2012 on JPY/PLN ...................................... 319
27. Teresa KRAŚNICKA, Wojciech GŁÓD, Martyna WRONKA The concept, antecedents and significance of management innovation – the state of research on the phenomenon ....................................................................................... 333
28. Małgorzata KWIETNIEWSKA Evaluation of clusters initiatives and post cluster innovation policy ................................................................................... 351
29. Konrad ŁASKAWIEC The part the prosument on market of electric energy .......... 361
30. Marcin ŁAWECKI Multidimensional technology entrepreneurship as a specific type of entrepreneurship ............................................................................. 373
31. Andrzej MAGRUK The reference methodology for the design of hybrid systems in future studies .................................................................................. 385
32. Stanisław MARCINIAK Efficiency assessment of novel technical-organisational project holistic approach ....................................................... 399
33. Rafał MATWIEJCZUK Logistics concept as a factor influencing business management changes ........................................................................................ 409
34. Валентина МЕЛЬНИК, Олександр ЙОСИПЕНКО – Opportunities of obtaining by ukrainian enterprises of different forms of international loans ............. 421
35. Mieczysław MOSZKOWICZ The contemporary orientations of knowledge in management ......................................................................................... 429
36. Bogdan NOGALSKI, Przemysław NIEWIADOMSKI Improving a complex product as a manifestation of differentiation strategy on the market of agricultural mechanization ................................................................... 441
37. Anna M. OLSZEWSKA Usefulness of chosen tools and methods of quality improvement in Podlasie's entrepreneurs' assessment .................................... 459
38. Jacek PAGIEŁA Behavioral safety as part of shaping the culture of safety ............. 471
39. Krzysztof PAŁUCHA Acquisition by manufacturing enterprises customer orders using the provisions of the public procurement law ............................................ 481
40. Zofia PATORA-WYSOCKA Role of technology in the process of restructuring changes in textile and clothing companies ............................................ 495
41. Jan PYKA, Adam JANISZEWSKI Specificity of relational competence in network ................................................................................................... 505
42. Aleksandra RACHWAŁ, Anna SĘDEK, Radosław WOLNIAK Purchase process of parent and fillet welding materials based on CPR requirements for steel constructions .................................................................. 519
43. Jacek SITKO Problem analysis recycling of metallurgical waste ............................. 531
44. Aneta SKOWRON Selected aspects of cycle's research of customer order fulfillment in discreet manufacturing .................................................................... 541
45. Olha SOBKO Intellectual capital creation as a stimulus of economic development in Ukraine ............................................................................. 555
46. Dariusz SOBOTKIEWICZ The range of changes within the production functions of industrial enterprises - research report ........................................................ 569
47. Tadeusz SOROKA Product life cycle in the conditions of ultracompetition ............ 583
48. Joanna STASZEWSKA Restructuring of an energy company in the process of building its competitiveness ................................................................. 593
49. Stanisław STRZELCZAK Core ontology for manufacturing and logistics .............. 603
50. Stanisław STRZELCZAK Ontology-aided management ......................................... 619
51. Karolina SZYMANIEC-MLICKA The characteristic of the environment of public organizations .................................................................................................... 631
52. Krzysztof S. TARGIEL Real options in project management in contemporary organizations ........................................................................................ 641
53. Radosław WOLNIAK Corporate social responsibility reporting according to Grenelle II reqiorements ............................................................................................. 651
54. Mirosław WYPYCH Industry enterprises financial stability during the economic slowdown .................................................................................................. 663
55. Dariusz WYRWA The innovation of the enterprises in the divisions in manufacturing in the subcarpathian voivodeship ........................................................ 673
56. Anna WZIĄTEK-STAŚKO Intangible tools as the most efficient motivators in the diversity managed organizations  based on the international empirical
research ........................................................................................................................... 687
57. Katarzyna ZADROS Etical or social responsibility in medical subjects .................. 701
58. Czesław ZAJĄC Instruments of strategic human resources management in capital groups (holdings) on the example of IMPEL S.A. ......................................... 711

Reviewers

2014 - Zeszyt 72

WPROWADZENIE ................................................................................................................. 7

1. Izabela BIENIEK, Bogdan PLISZKA Identyfikacja najlepszych praktyk w zakresie międzypokoleniowego transferu wiedzy w przedsiębiorstwach przemysłowych ................................................................................................................... 9
2. Dorota DOLIŃSKA-WERYŃSKA, Piotr WERYŃSKI Innowacyjne podejście do budowania relacji z klientem w opinii przedstawicieli śląskiej MMŚP .................................................................................................................. 31
3. Bogusława KALITA  Przedsiębiorczość jako kompetencja kluczowa w procesieuczenia się przez całe życie ............................................................................................... 51
4. Anna KOCHMAŃSKA, Janusz KARWOT  Polityka szkoleniowa w przedsiębiorstwie z branży usługowej  ocena stopnia innowacyjności ....................... 65
5. Remigiusz KOZUBEK  Innowacje w świadomości społecznej  próba identyfikacji problemu ...................................................................................................... 77
6. Aleksandra KUZIOR  Dekada edukacji dla zrównoważonego rozwoju ...................... 87
7. Elżbieta LEKS-BUJAK  Zarządzanie różnorodnością w organizacji ........................ 101
8. Alla LOBANOVA  Mimikra społeczna w sferze nauki: treść i formyjej przejawiania się .......................................................................................................... 115
9. Jarosław MIKOŁAJEC  Dwa typy dyfuzji innowacji i ich ontologiczne założenia .......................................................................................................................... 125
10. Marek NIEZABITOWSKI  Trwałość i znaczenie międzypokoleniowego przekazuwiedzy fachowej w środowisku architektów: przyczynek do analizy wybranychaspektów społecznych ..................................................................................................... 135
11. Grażyna OSIKA – Podnoszenie kreatywności pracowników konteksty społeczne ......................................................................................................................... 155
12. Łukasz RĄB  Niektóre sprzeczności związane z rozwojem zrównoważonym ........... 165
4
13. Brygida SMOŁKA-FRANKE  Przebieg procesu komunikacji wewnętrznej a transfer wiedzy w przedsiębiorstwie ............................................................................ 175
14. Karolina WANTULOK  Menedżer doskonały  refleksje z perspektywy praktyka ........................................................................................................................... 185
15. Maria WOJTAS-KLIMA  Istota tworzenia modeli kompetencji w przeprowadzeniu efektywnej rekrutacji i selekcji pracowników ................................ 197

poniedziałek, 13 października 2014

Universal Impact Factor

Zeszyty Naukowe Politechniki Śląskiej. Seria Organizacja i Zarządzanie zostały zindeksowane przez międzynarodową bazę Universal Impakt Factor

http://uifactor.org/JournalDetails.aspx?jid=1135

Wartość wskaźnika UIF za rok 2013 wynosi 0,563

http://uifactor.org/JournalMasterList.aspx?Year=2013